TekiLens（適レンズ）は、人の傾向や仕事との相性を言語化し、採用やキャリアの意思決定を支援する情報提供サービスです。法人向け・個人向けに加え、人材紹介会社の皆さまにご活用いただける可能性を検討しています。
人材紹介会社向けの活用イメージ
候補者の傾向を言語化することで、求人とのマッチング精度を高めたり、面談で深掘りすべき論点を整理したりといった用途を想定しています。候補者をより深く理解し、求人企業への提案根拠を明確にすることで、ご紹介の質の向上に役立てられる可能性があります。
- 候補者理解の補助：人と仕事のズレを見える化し、面談で確認したいポイントを整理
- 求人提案の精度向上：求人企業の求める人材像と候補者の傾向を照らし合わせて言語化
- 面談品質の向上：深掘りすべき論点を明確化し、候補者との対話を充実させる
本サービスは候補者の合否を自動で決めるものではなく、人材の優劣を判定するものでもありません。最終的なご紹介やマッチングの判断は、人材紹介会社および求人企業の選考プロセスで行っていただくことを前提としています。
人材紹介会社向けのご提供内容は現在準備中です。具体的な活用方法や提供範囲については、ご相談ベースでご案内いたします。詳細はお問い合わせ時にご説明いたしますので、お気軽にご相談ください。